Der UN Global Compact ist eine Initiative der Vereinten Nationen, die Unternehmen dazu ermutigt, ihre Geschäftspraktiken an zehn universellen Prinzipien auszurichten.
Diese Prinzipien decken die Bereiche Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und Korruptionsbekämpfung ab.
Durch die Integration dieser Prinzipien in die Unternehmenspolitik können Unternehmen nicht nur zur nachhaltigen Entwicklung beitragen, sondern auch ihre eigene langfristige Erfolgskultur stärken.
Die 10 Prinzipien des UN Global Compact:
- Unternehmen sollen den Schutz der internationalen Menschenrechte unterstützen und achten.
- Unternehmen sollen sicherstellen, dass sie sich nicht an Menschenrechtsverletzungen mitschuldig machen.
- Unternehmen sollen die Vereinigungsfreiheit und die wirksame Anerkennung des Rechts auf Kollektivverhandlungen wahren.
- Unternehmen sollen für die Beseitigung aller Formen von Zwangsarbeit eintreten.
- Unternehmen sollen für die Abschaffung der Kinderarbeit eintreten.
- Unternehmen sollen für die Beseitigung von Diskriminierung bei Anstellung und Beschäftigung eintreten.
- Unternehmen sollen im Umgang mit Umweltproblemen einen vorsorgenden Ansatz unterstützen.
- Unternehmen sollen Initiativen ergreifen, um ein größeres Verantwortungsbewusstsein für die Umwelt zu erzeugen.
- Unternehmen sollen die Entwicklung und Verbreitung umweltfreundlicher Technologien fördern.
- Unternehmen sollen gegen alle Arten der Korruption eintreten, einschließlich Erpressung und Bestechung.
Der UN Global Compact bietet Unternehmen einen klaren Leitfaden, um ihre Geschäftspraktiken nachhaltiger und verantwortungsvoller zu gestalten. Durch die Integration der zehn Prinzipien in die Unternehmenspolitik können Unternehmen nicht nur zur Erreichung der Sustainable Development Goals beitragen, sondern auch ihre eigene Zukunftsfähigkeit sichern.
Es ist Zeit, dass Unternehmen weltweit diese Prinzipien in den Mittelpunkt ihrer Strategien stellen und so zu einer gerechteren und nachhaltigeren Welt beitragen.
Wie Sie diese 10 Prinzipien in Ihr Unternehmen integrieren und in Ihrer Unternehmenspolitik verankern, zeigen wir Ihnen gerne – wir sind für Sie da und begleiten Sie durch diesen Prozess.